12月16日-17日,華宏汽車(chē)集團(tuán)人資行政體系培訓(xùn)交流會(huì)在華宏望城奔馳旗艦店召開(kāi)。集團(tuán)董事長(zhǎng)戴華、總裁助理兼人力資源總監(jiān)朱暉、工會(huì)主席陳娜、行政后勤總監(jiān)諶敏、辦公室負(fù)責(zé)人鐘振出席會(huì)議,集團(tuán)人資行政相關(guān)職能部門(mén)人員、子公司人資行政部全體人員共計(jì)80余人參加會(huì)議。
會(huì)上,董事長(zhǎng)戴華充分肯定了全體人資行政體系人員為公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展付出的辛苦與努力。他強(qiáng)調(diào),人資行政工作十分重要,是公司高質(zhì)量發(fā)展的重要保障。當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)嚴(yán)峻,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展面臨極大壓力,對(duì)我們?nèi)速Y行政工作提出了更高要求、更大挑戰(zhàn)。為更體系性做好人資行政工作,董事長(zhǎng)圍繞“人資行政職能的關(guān)鍵管理要素—人、財(cái)、物的管理”,對(duì)參會(huì)人員進(jìn)行了深入、系統(tǒng)的培訓(xùn)。他特別指出,人才是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的基石,資產(chǎn)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)賴(lài)以生存的生產(chǎn)資料,各類(lèi)事物管理是企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的良好助力,人資行政工作要聚焦人、財(cái)、物的管理,強(qiáng)化服務(wù)、管控風(fēng)險(xiǎn)、提升人效,不斷強(qiáng)化提升公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力,履職擔(dān)當(dāng)好“當(dāng)家人、管家人”的角色,助力華宏事業(yè)穩(wěn)健高效發(fā)展。
華宏汽車(chē)集團(tuán)董事長(zhǎng)戴華
本次培訓(xùn)交流會(huì)采取線上與線下、互動(dòng)授課與沙盤(pán)推演相結(jié)合的形式開(kāi)展,培訓(xùn)課程設(shè)置豐富緊湊,圍繞經(jīng)營(yíng)服務(wù)、人效提升、費(fèi)用管控、風(fēng)險(xiǎn)管控四大維度對(duì)人資行政工作進(jìn)行了系統(tǒng)性培訓(xùn)交流和案例式的沙盤(pán)推演。與會(huì)人員紛紛表示,本次培訓(xùn)針對(duì)性強(qiáng),干貨滿(mǎn)滿(mǎn),大家增進(jìn)了了解,交流了經(jīng)驗(yàn),啟迪了思維,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),一定會(huì)帶著培訓(xùn)中收獲的知識(shí)、啟悟和勉勵(lì),轉(zhuǎn)化到具體的工作實(shí)踐中,切實(shí)履職擔(dān)當(dāng)好華宏“當(dāng)家人、管家人”的職責(zé)與使命,為把華宏打造成中華民族優(yōu)秀的百年品牌,為讓華宏人生活得有尊嚴(yán),生活得更加幸福不懈奮斗!
培訓(xùn)講師
培訓(xùn)剪影