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       3月8日至9日，華宏汽車集團2021年經營工作會議在南昌市前湖酒店召開。會議氣氛莊重而又熱烈，大紅的背板上“創新變革，激勵奮斗,開創華宏跨越式發展新局面”與“以優異的成績，邁向華宏高質量發展新階段，向中國共產黨成立100周年獻禮”的兩條大幅標題格外醒目。

 董事長戴華代表集團董事會作了2021年經營工作報告，他在報告中指出，本次會議的任務是:總結2020年工作，部署2021年主要工作。為順利完成2021年經營目標任務和新階段戰略目標任務，我們要更進一步發揮集團職能服務作用，動員全集團上下統一思想，形成共識，堅定信心，凝聚力量。緊緊抓住寶貴的市場機遇，勇敢迎接任務與挑戰，攻堅克難，不斷創造新的佳績，登上新的高度，奮力開創華宏跨越式發展新局面。

 集團黨委書記汪玉奇主持會議，董事長戴華，董事何宏勇，董事副總裁何宏云、張浩平，監事長馬樹英，副總裁周升光，總裁助理廖潯，品牌總經理周光平、繆偉奇、胡君、程文嬌出席會議。

 董事長戴華的經營工作報告認真分析了華宏汽車集團在新冠疫情過后所發現的新機遇、新挑戰，提出了一系列具有針對性的目標任務，制定了2021年的發展目標與戰略任務，圍繞發展目標，戴華董事長從管理體系、經營策略、企業文化建設等方面做出了重要工作部署，報告分為三部。

 在第一部分2020的年工作回顧中，戴華指出，2020年我們在新冠疫情和經濟下行壓力的影響下，雖然取得了喜人的成績，各項經濟指標進一步提升，但我們還存在許多差距與不足。我們要始終保持清醒的頭腦，不驕傲、不懈怠、不氣餒，以堅定不移的戰略定力，以求真務實的思想作風，以扎實有效的工作措施，去奪取新的勝利。

 在第二部分2021年的主要經營發展目標任務中，戴華指出，2021年是機遇與挑戰并重的一年，我們要牢固樹立強烈的機遇意識，以化危為機的膽略與智慧，精心謀劃、求真務實，部署好2021年的經營發展目標與工作重點。

 在第三部分2021年的主要工作部署與實施方略中，戴華強調，越到緊要關頭，我們越要堅定必勝的信心，越要有一鼓作氣的勇氣，要圍繞經營發展目標任務和新階段戰略發展目標任務，抓好以下主要工作:一是全面完成2021年經營目標任務，提升市場占有率和全面經營質量。二是要圍繞新階段戰略發展目標任務，做好品牌經營結構調整，引進更多優秀品牌:快速推進集團上市和華宏電子商務經營新模式的發展。

 圍繞戴華董事長的報告，會議展開了熱烈的討論。與會人員在討論中一致認為，戴華董事長的報告全面而又深刻，方向明確、重點突出、高瞻遠矚，將有效指導全集團在2021年開展好各項經營管理工作。

 各職能部門負責人及品牌總經理分別圍繞戴華董事長的工作報告，就如何落實報告中所提及的各項任務目標進行了詳盡的實施計劃報告，將各項任務部署落到實處，轉變為具體的實施計劃。整個會議洋溢著積極向上，奮力拼搏的熱情。

 會議的最后階段，舉行了2021年經營目標責任書簽訂儀式和榮譽頒發儀式。各品牌總經理與所分管的品牌子公司負責人簽訂了2021年目標責任書。2020年“開拓之星、創新之星”獎的頒發，鼓舞了全體華宏人向先進學習，向優秀學習、更加努力奮進的拼搏激情。會議在激昂的音樂聲中形成高潮。3位子公司總經理代表的發言，進一步堅定了完成董事會下達的各項經營任務目標的信心與決心。

 黨委書記汪玉奇在會議總結講話中指出，本次會議體現出了華宏人決戰決勝的信心;各代表精彩的發言體現了華宏管理人員的高水準和高素養。戴華董事長的報告有著強烈的指導性和針對性，與會人員要認真領會并迅速將董事長經營工作報告精神轉化成我們奮斗、前行、奪取十四五開門紅的實際行動。

集團中層及以上、子公司部門負責人及以上管理人員，共計202人出席會議，大會在莊嚴的華宏責任宣言中圓滿完成。